2018年4月25日，中共四川省巴中运输（集团）有限公司第三次代表大会在巴运集团三楼会议室胜利召开。会议由集团公司党委书记杜少华同志主持。

大会组织学习传达了中央、省委、市委关于严肃换届纪律、加强换届风气监督有关精神及中央关于湖南衡阳破坏选举案、辽宁拉票贿选案的通报等文件精神；组织全体党员代表观看了《反思》、《镜鉴》专题警示教育片；大会听取并通过了中共四川省巴中运输(集团)有限公司第二届委员会工作报告；根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和党内有关规定，按照《中国共产党四川省巴中运输(集团)有限公司委员会换届选举办法》，出席会议的全体党员代表以无记名投票的方式，选举产生了由王和彬、卢文孝、杜少华、李永明、张晓杰、陈斌、廖广等7人组成的集团公司第三届党委会；第三届党委一次全会选举杜少华同志为党委书记，李永明同志为党委副书记(纪律检查委员)。

    会上，集团公司党委书记杜少华代表第二届党委会做了

题为《发挥党组织核心作用 深化改革加速转型 为推动企业健康持续发展提供坚强保障》的工作报告。报告首先回顾了第二届党委会五年来的工作：

五年来，公司党委在市委市政府、市国资委党委的正确领导下，在全体职工的共同努力下，安全生产、保稳止滑，党的政治核心作用充分发挥，服务质量和社会形象上得到进一步提升。成绩主要体现在：

——实现了经营效益的持续稳步增长。公司坚持立足当前，着眼长远，科学制定发展规划和措施，近五年共实现收入20.1亿元，实现利税2亿元，保值增值率不低于105%；职工工资连续多年增长，每次增幅不低于8%。

——构建了企业廉洁长效机制。坚持履行管党治党第一责任，把党建工作与中心工作同谋划，同部署，同落实，同考核。2014年，公司党委印发了《巴运集团八项制度》，进一步规范和加强政治理论学习制度，完善、修订“三重一大”、大宗物资采购等多项制度，做到用制度管人，靠制度管事，以制度管权；公司每年层层签订党风廉洁建设目标责任书、廉洁承诺书；2014年4月设立董事长邮箱，接受员工诉求，广泛听取员工对公司的意见和建议，解决实际问题；强化警示宣传教育，定期为党员、管理者开展全覆盖谈话、廉洁约谈、节点约谈、任前谈话等工作，从源头筑牢反腐防线，近年来，公司无一例违法、违规案件发生。

——实现了巴运品牌的日益突显。近年来，公司荣获“全国交通运输企业科技创新成果奖”、“全国交通运输企业管理创新奖”，还被授予“全国交通运输诚信建设先进单位”、“四川省企业信息化建设十佳单位”、“四川省企业诚信建设先进单位”、“企业信用评价AAA级信用企业”、“市国资系统先进基层党组织”等多项荣誉称号。

——创造了服务社会的丰硕成效。积极开展志愿服务活动，帮扶社会弱势群体，多次开展献血活动，组织扶贫帮困、爱心助学、灾区募捐等各类捐款达40余万元；基层各单位好人好事更是层出不穷，归还乘客遗失的贵重物品及现金达千余件；多种形式开展拥军优属活动，构建和谐军民关系，并连续多年，高质量完成新兵、老兵运输任务；下属各出租车、网约车单位，连续多年助力中考、高考，开展爱心送考活动，免费接送考生，同时，各车队、站单位也积极与学校对接，做好考生的接送工作，得到了社会广泛认可和好评。

——构建了和谐发展的良好局面。密切联系群众，心系基层职工，每年拨付20余万元专项资金用于走访慰问特困职工和特困退休职工；每年重阳节召开退休职工座谈会，通报公司经营现状，做好政策宣讲，同时送去关心与问候；逐步在实际工作中探索出以“三送”活动为载体，打造出了具有企业特色的品牌工程，让每一位职工感受到组织的温暖和关怀。同时，初步建立了服务员工体系框架，积极倡导“健康生活、快乐工作”理念，加大对员工工作生活的投入，设立职工活动室、职工书屋、完善职工俱乐部等，改善设施投入12万余元；组织开展“工间操”、“健康讲堂”、举办“迎新春文艺晚会”、“演讲比赛”、“知识竞赛”、“广播体操比赛”等活动，实现了企业发展与个人发展的同步提升。

——形成了“比学赶帮超”的氛围。为广泛挖掘职工群众身边的先进典型，树立榜样弘扬正气，激发广大职工工作激情，公司开展了“安全先进”、“三八红旗手”、“党员示范岗”、“优质服务先进”等系列评选活动，立典型树标杆，五年来，共表彰各类先进个人1100余人次，先进单位和集体近300个，激励广大职工为企业改革创新、转型发展作出贡献。

报告同时明确了今后工作方向：

——提高认识，明确要求，深刻理解把握全面从严治党的内涵要义。各级党组织要主动认识和适应经济发展新常态、全面从严治党新常态、改进作风新常态，认真学习、深刻领会、准确把握新常态的思想内涵和实践要求。突出全面从严治党，坚持思想建党与制度建党紧密结合，组织建党和作风建党紧密结合。

——以改革创新精神加强党建工作，为企业发展提供坚强保障和精神动力。要坚持围绕中心抓党建，融入经营管理抓党建，抓好党建促发展，把促进企业改革发展稳定，不断提高经济效益作为党建工作的出发点和落脚点，推动企业党建与中心工作有机融合。

——加强惩防体系建设，为企业发展保驾护航。坚持从严治党的方针，坚持“标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防”的工作方针，使反腐倡廉工作紧紧围绕中心，服务大局，融入管理的要求，构建符合企业实际的监督惩防体系，形成拒腐防变教育长效机制，有效制衡的制度体系、权利运行监控机制。要更加注重治本，更加注重教育，更加注重制度建设，继续以落实党风廉政建设责任制为龙头，持续深入改进作风，坚决防止“四风”反弹。

——强化监督管理、严格考核。为确保在“保稳止滑、转型升级”方面取得成效，要加强企业内部监督管理，建立和完善目标责任考核制度及考核机制。

——坚持党管人才原则，实施人才兴企战略。公司在转型升级的关键时刻，更要进一步加大人才队伍建设力度，大力实施人才兴企强企战略。既重视现有人才的培养、提高和使用，也注重从职工队伍中发现培养和选拔人才，不断优化人才成长的内部环境，努力精心构建关心人才、爱护人才、培养人才、重视人才、人才招的进、留得住、用得好的工作机制。牢固树立重视人才就是重视企业未来发展，尊重人才、尊重知识、尊重创造、尊重劳动的人才观。

中共四川省巴中运输（集团）有限公司第三次党代会的隆重召开是集团公司政治经济生活中的一件大事。第二届党委工作报告认真总结了近五年来企业在深化改革、转型发展和党的建设工作中所取得的重要成绩和宝贵经验；深入研究和分析了企业当前面临的新形势、新问题及新的难点，提出了企业今后几年党建工作的总体思路和主要任务。

会议号召，集团公司全体党员干部职工要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入宣传学习贯彻党的十九大精神。我们相信在市委、市政府的正确领导下，在市国资党委和各级部门、社会各界的关心支持下，集团公司在新一届公司党委的正确领导下，通过全体股东和职工的努力拼搏和艰苦奋斗，企业一定会勇往直前，巴运集团一定会有一个更加辉煌、更加美好的明天！